{"id":15310,"date":"2022-03-12T17:43:00","date_gmt":"2022-03-12T16:43:00","guid":{"rendered":"https:\/\/eqos-gruppe.com\/erfolgsstorys\/un-nouveau-debut-de-0-a-100-dans-le-parc-automobile\/"},"modified":"2022-06-09T10:59:29","modified_gmt":"2022-06-09T09:59:29","slug":"un-nouveau-debut-de-0-a-100-dans-le-parc-automobile","status":"publish","type":"erfolgsstorys","link":"https:\/\/eqos-gruppe.com\/fr\/histoires-de-succes\/un-nouveau-debut-de-0-a-100-dans-le-parc-automobile\/","title":{"rendered":"Un nouveau d\u00e9but : de 0 \u00e0 100 dans le parc automobile"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Interview avec Bianca (24), charg\u00e9e de dossier du parc automobile du Corporate Unit Group Procurement<\/h2>\n\n<p>Bianca s\u2019occupe des collaborateurs et des v\u00e9hicules en tant que collaboratrice du parc automobile depuis mai 2019. Elle est l\u2019interlocutrice pour toutes les questions li\u00e9es aux v\u00e9hicules, \u00e0 la hotline en cas de d\u00e9g\u00e2ts et aux contrats de leasing. Cette employ\u00e9e de commerce dipl\u00f4m\u00e9e a travaill\u00e9 pour deux soci\u00e9t\u00e9s de leasing avant de venir rejoindre EQOS. \u00c0 ses d\u00e9buts, elle n\u2019a pas seulement pu compter sur cette exp\u00e9rience mais aussi sur les excellentes relations qu\u2019elle a entretenu avec ses coll\u00e8gues.<\/p>\n\n<p><strong>Pourquoi avez-vous choisi EQOS ?<\/strong><\/p>\n\n<p>Je me suis pench\u00e9e sur diff\u00e9rentes options et je me suis renseign\u00e9e sur les opportunit\u00e9s de carri\u00e8re. Des anciens coll\u00e8gues de la f\u00e9d\u00e9ration du parc automobile m\u2019ont parl\u00e9 de l\u2019offre d\u2019emploi chez EQOS . Auparavant, j\u2019\u00e9tais du c\u00f4t\u00e9 du bailleur. Maintenant, je peux mettre mes connaissances \u00e0 profit pour mes clients. Je connais donc les points \u00e0 planifier et comment les mettre en \u0153uvre le mieux possible. C\u2019est passionnant de d\u00e9couvrir une autre perspective et c\u2019est aussi la raison pour laquelle j\u2019ai pris cette d\u00e9cision.<\/p>\n\n<p><strong>Qu\u2019est-ce qui a facilit\u00e9 vos d\u00e9buts au sein de la soci\u00e9t\u00e9 ?<\/strong><\/p>\n\n<p>J\u2019ai eu un peu de mal au d\u00e9but. Le poste \u00e9tait vacant \u00e0 mon arriv\u00e9e et il n\u2019y avait pas de pr\u00e9d\u00e9cesseur direct pour me former. Une coll\u00e8gue m\u2019a pr\u00e9sent\u00e9 les th\u00e8mes principaux, ce qui \u00e9tait positif mais \u00e7a aurait pu \u00eatre plus facile. Mais cette entr\u00e9e en mati\u00e8re m\u2019a finalement aid\u00e9. Maintenant, au bout de six mois, je travaille de fa\u00e7on autonome, je peux me d\u00e9brouiller et je sais \u00e0 qui m\u2019adresser.Maintenant, au bout de six mois, je travaille de fa\u00e7on autonome, je peux me d\u00e9brouiller et je sais \u00e0 qui m\u2019adresser. Les structures et comp\u00e9tences claires sont ici \u00e9galement tr\u00e8s utiles.<\/p>\n\n<p><strong>Quelles est votre impression six mois apr\u00e8s votre prise de fonction ?<\/strong><\/p>\n\n<p>Au d\u00e9but, les coll\u00e8gues et mes clients internes avaient des doutes sur mon travail. Ils ne me faisaient pas encore confiance, ne pensaient pas que je pourrais mener ce travail \u00e0 bien. J\u2019ai d\u00fb me battre pour m\u2019imposer. Maintenant, les gens savent que je fais du bon travail. Ils viennent me voir et appr\u00e9cient que je prenne le temps de leur expliquer les changements et d\u00e9roulements des op\u00e9rations. Ce semestre a \u00e9t\u00e9 une phase de test pour nous tous. Maintenant, j\u2019ai l\u2019impression d\u2019avoir pris mes marques, je me sens bien et j\u2019aime venir travailler.<\/p>\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\"><p><strong>Tout d\u00e9pend de la fa\u00e7on de traiter les coll\u00e8gues. <\/strong><\/p><\/blockquote>\n\n<div style=\"height:15px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n<p><strong>Qu\u2019est-ce qui compte pour un travail r\u00e9ussi dans la gestion du parc automobile ?<\/strong><\/p>\n\n<p>Les chiffres et la pr\u00e9cision sont importants. Dans les contrats de leasing, m\u00eame les d\u00e9tails comptent. Les propositions subordonn\u00e9es ou une virgule au mauvais endroit peuvent avoir des cons\u00e9quences non n\u00e9gligeables. Tout d\u00e9pend de la fa\u00e7on de traiter les coll\u00e8gues. Je suis une prestataire de service pour les autres collaborateurs de la soci\u00e9t\u00e9.<\/p>\n\n<p><strong>Quels conseils pouvez-vous donner aux nouveaux coll\u00e8gues pour leur prise de fonction chez EQOS Energie ?<\/strong><\/p>\n\n<p>Il est important d&#8217;\u00eatre ouvert aux gens et aux nouvelles impressions. De nombreuses personnes diff\u00e9rentes travaillent dans de nombreux sites et pays diff\u00e9rents. Il est imp\u00e9ratif d&#8217;\u00eatre ouvert \u00e0 tous. Il est toujours judicieux de ne pas avoir peur d&#8217;aborder les autres.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pour Bianca, le premier semestre \u00e0 un nouveau poste n\u2019a pas seulement consist\u00e9 en une approche diff\u00e9rente mais aussi en de nombreuses nouvelles exp\u00e9riences. Elle a en particulier attach\u00e9 une grande importance \u00e0 entretenir d\u00e8s le d\u00e9part de bonnes relations avec ses coll\u00e8gues.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":12549,"template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-15310","erfolgsstorys","type-erfolgsstorys","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","nt-post-class","","masonry-item","col-lg-4"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.3 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Un nouveau d\u00e9but : de 0 \u00e0 100 dans le parc automobile<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Pour Bianca, le premier semestre \u00e0 un nouveau poste n\u2019a pas seulement consist\u00e9 en une approche diff\u00e9rente mais aussi en de nombreuses nouvelles exp\u00e9riences. 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